Форма АДВ - 6 - 3 "Опись документов, о начисленных и уплаченных страховых взносах и страховом стаже застрахованных лиц передаваемых страхователем в ПФР", формируется только для пачек документов индивидуальных сведений СЗВ-6-1, реестры по форме СЗВ-6-2 описью АДВ-6-3 не сопровождаются. Подробнее рекомендую ознакомиться на сайте http://buh.ru/document.jsp?ID=1649.
Но на практике некоторые отделения ПФР просят сдавать её в любом случае, но разрешают заполнить в ручную при сдаче отчетности.
Редактирование номеров номенклатуры и контрагентов возможно. Для этого необходимо зайти в элемент справочника "Действия - редактировать код". Аналогично редактируются и номера документов. Также существует возможность автоматически устанавливать префиксы для этого в справочнике организации необходимо заполнить реквзит "Префикс".
Да так сделать можно, для этого при выгрузке нужно будет выбрать типы документов, которые необходимо переносить. Но стоит отметить если в конфигурации "Управление торговлей" не будет вестись банк и касса то и взаиморасчеты закрываться то же не будут.
Когда вы подбираете заявку в платежное поручение, для удобства работы вам показываются не все заявки, а ограниченные фильтром. Если заявка не подбирается в платежное поручение, я бы рекомендовал проверить совпадают ли реквизиты заявки и платежки:
- Вид операции;
- Подразделение;
- Проект;
- Контрагент и договор (если они предусмотрены видом заявки).
Я бы порекомендовал посмотреть в документе "Кадровое перемещение" на закладке "Начисления" все ли начисления установлены и везде ли в колонке "Действие" стоит "Изменить".
Работа на условиях неполного рабочего времени не влечет для работников
каких-либо ограничений продолжительности ежегодного основного оплачиваемого
отпуска, исчисления трудового стажа и других трудовых прав - ст.93 ТК РФ.
По нашему мнению, при заполнении табеля следует в графах "Отметки о явках и
неявках на работу по числам месяца" во всех днях, относящихся к отпуску,
следует поставить код "ОТ" (включая субботы и воскресенья и дни, когда
работник не выходил на работу по причине, установленной для него неполной
рабочей недели).
В графах "Неявки по причинам" указать количество рабочих дней и часов с
кодом "ОТ", относящихся к тем дням, когда работник не выходил на работу в
связи с нахождением в отпуске.
Например, в июле 2010 года у работника кроме субботы и воскресенья не
рабочим днем являлась пятница. С 12 по 25 июля включительно работник
находится в отпуске.
В графах "Неявки по причинам" следует указать по коду "ОТ" 10 дней (80часов)
- с 12.07 по 25.07 - рабочие дни, когда работник не выходил на работу в
связи с нахождением в отпуске.
В нашем решении существует возможность сохранять источники планирования. Это реализовано следующим образом в документе "План закупок", возможно видеть не только колонку "Количество", но и колонки с данные источников планирования, т.е. документе содержатся данные позволяющие принять управленческое решение.
Конфигурация зарплата и управление персоналом предусматривает ведения расчета заработной платы по управленческому учету, бухгалтерия предприятия же не предусматривает подобного учета. Из практики можно порекомендовать следующее заводится ещё одна организация по которой также вводятся данные, но не сдается бухгалтерская и налоговая отчетности. Но подобное решение предусматривает, только отражение факта, если рассматривать полноценный финансовый учет (платежный календарь, бюджетирование, финансовый анализ), он реализован в других конфигурациях. Для рекомендации какой-либо из конфигураций необходимо провести экспресс обследование.